程序员找工作的途径有很多，以下是一些建议：
招聘网站
知名招聘网站：如智联招聘、前程无忧、拉钩、BOSS直聘、猎聘等，这些网站发布大量的IT行业招聘信息，程序员可以通过发布个人简历、浏览招聘信息、申请感兴趣的工作等方式找到适合自己的工作机会。
垂直类招聘网站：如猿派等，这些网站专门针对程序员进行招聘，岗位更加全面，适合不同需求的程序员。
社交媒体
职业社交平台：如LinkedIn、脉脉、领英等，程序员可以加入相关的职业圈子、关注一些人才招聘账号、发布求职信息等方式，积极利用社交媒体去寻找工作机会。
行业社区：如知乎、CSDN、开发者头条、思否、开源中国等，通过与同行互动，分享知识和经验，了解更多行业动态和市场需求，获得更多求职机会。
招聘会
参加各种招聘会可以直接与招聘公司进行面对面沟通，了解公司的情况、职位需求等，同时还能有机会与其他求职者进行交流和互动。
内推
如果有朋友或者同学在相关行业工作，可以让他们帮忙内推，提高自己的求职成功率。内推可以让自己的简历得到更多的关注，同时也能够增加自己的信任度。
企业官网
想进大公司的小伙伴，可以直接通过各大公司的招聘网站或者企业微信公众号查看是否有招聘公告，发送简历到邮箱即可。
专业技术论坛
如QTCN、CSDN JOB、思否、自由职客等，很多IT类公司会到程序员出没的地方发布针对性的招聘信息，这些论坛上的招聘信息更有针对性。
猎头推荐
互联网猎头也是程序员招聘常用渠道，专业的猎头对企业所招职位比较熟悉，能够充分理解求职者和企业的需求，快速匹配出比较合适靠谱的岗位。
校招或实习
对于在校大学生，假期实习和校招是很好的机会，尽量参与实习，有些实习可以提供转正的资格。应届生可以多关注牛客内推信息汇总表，各大公司的校招官网链接都会在里面体现。
私活发布
一些平台如猪八戒网等会发布一些B端老板的需求，程序员可以在里边接一些适合自己的私活，既能积累实践经验，也能增加收入。
建议
简历优化：在投递简历前，务必优化简历，突出自己的项目经验和技术亮点，简洁明了地展示自己的能力和价值。
明确求职目标：在找工作前，明确自己的职业目标，了解市场需求，有针对性地准备简历和面试。
多渠道求职：不要只依赖单一的求职渠道，多管齐下，利用各种机会寻找工作。
提升技能：不断学习和提升自己的技能，特别是与目标职位相关的技术，以应对面试中的技术考察。
通过以上途径和方法，程序员可以更高效地找到适合自己的工作机会。
