如果您在程序员面试后没有收到通知，可以采取以下步骤来应对这种情况：
检查邮件和短信
确认是否收到了面试通知的电子邮件或短信。有时候，通知可能是通过这些方式发送的。
主动联系HR
如果邮件或短信中没有收到通知，可以主动联系招聘单位的HR部门询问面试安排。在联系时，礼貌和耐心是关键，并说明您对应聘职位的强烈兴趣。
提供必要信息
在联系时，提供您的姓名、应聘职位和简历投递时间等，以便HR能更快地找到您的资料。
了解招聘流程
询问可能存在的招聘流程问题、公司内部调整或候选人筛选标准，这些信息对您未来的求职有帮助。
准备Plan B
如果最终没有收到面试通知，不要气馁，继续寻找其他工作机会，并保持积极态度。
反思与改进
无论结果如何，将这次经历作为一个学习和改进的机会，反思自己在面试准备和沟通中的表现。
后续跟进
如果一段时间后还是没有收到任何消息，可以再次联系招聘单位了解是否有新的职位空缺或是否需要您再次面试。
保持积极主动的态度
在整个过程中，保持积极主动的态度，并尽可能清楚地沟通您的情况，这将有助于您获得面试机会或了解可能的问题所在。
通过以上步骤，您可以更好地应对面试后没有收到通知的情况，并提高未来求职的成功率。
