院长的任命程序通常遵循以下步骤：
提名
内部提名：院长可以直接提名副院长、院长助理等高层管理人员。
外部提名：在民办高校中，校长可以提名副校长，而学校董事会决定聘任。
公示
拟聘任人员公示：民办高校应对拟聘任的校长进行公示，公示时间不少于一周，以确保透明度和公正性。
审议
人事部门审核：提名后，人事部门对候选人进行资格审核和备案。
董事会审议：在民办高校中，校长提名后需经董事会审议决定聘任。
任免
正式任命：经过公示和审议无异议后，院长正式任命相关人员，并进行人事备案。
报请上级备案：民办高校在校长、副校长被聘任后两周内，需报省教育厅发展规划处（社管处）备案。
公告
任命公告：在适当范围内公布任命结果，确保所有相关人员知晓新的任命情况。
建议在撰写院长的任命程序时，根据具体情况和组织要求，详细列出每个步骤的具体操作和责任人，以确保程序的规范性和合法性。
